TTL Network

MitarbeiterIn Product Management (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Halle (Westfalen)

Deine Aufgaben – Das erwartet Dich bei uns:

  • Du bist verantwortlich für die Pflege und Verwaltung der Produktdaten in unseren Systemen, einschließlich Updates und Qualitätssicherung.
  • Du erstellst und optimierst Produktinformationen und Verkaufsdatenblätter für unsere Kunden und internen Abteilungen.
  • Du sorgst für die stetige Weiterentwicklung unserer Datenstandards und stellst sicher, dass alle Informationen den höchsten Anforderungen entsprechen.
  • Du arbeitest eng mit den Abteilungen Marketing, Vertrieb und Produktmanagement zusammen, um die Datenqualität zu gewährleisten und Prozesse zu optimieren.
  • Du unterstützt bei der Einführung und Pflege von Produktdatenmanagementsystemen (PIM) und stellst sicher, dass diese effektiv genutzt werden.
  • Du übernimmst die Analyse und Aufbereitung von Produktdaten für interne und externe Zwecke.
  • Du bist die Schnittstelle für Datenanfragen von Kunden und Partnern und gewährleistest eine schnelle und präzise Bearbeitung.

Das bringst Du mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Datenmanagement, IT oder Produktmanagement.
  • Erfahrung im Umgang mit Produktinformationssystemen (PIM) oder anderen Datenbanksystemen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Kenntnisse in Datenanalyse und -pflege.
  • Strukturierte, detailorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Team.

Erste Erfahrung in der Kabel-, Elektronik- oder Technikbranche ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.

Das bieten wir Dir:

Unsere Unternehmenskultur

Wir sind ein innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Eigenverantwortung. Bei uns kannst Du aktiv die Zukunft gestalten und Deinen Fußabdruck hinterlassen.

Unser Bewerbungsverfahren – Offen, ehrlich, anders

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir wollen nicht nur Bewerbungsunterlagen sehen – wir möchten DICH kennenlernen:

1. Erstes Gespräch:

Ein offenes und ehrliches Kennenlernen mit der Geschäftsführung oder Abteilungsleitung. Hier geht es nicht um klassische HR-Fragen oder Assessment-Center-Tests. Stattdessen möchten wir erfahren, wer Du bist, was Dich antreibt und wie Du unser Team bereichern kannst.

2. Zweites Gespräch:

Ein persönliches Treffen mit Deinem potenziellen Team. Bei uns hat jeder im Team eine Stimme, und es ist uns wichtig, dass Du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zu uns passt. Gemeinsam verfolgen wir eine Vision, die wir im Team leben und gestalten.

Warum TTL Network?

Gestalte Deine Karriere bei einem dynamischen Familienunternehmen, das Innovation und Teamarbeit großschreibt.

Jetzt bewerben!

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft von TTL Network zu gestalten!

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